[ 信息发布:本站 | 发布时间:2017-04-24 | 浏览:592次 ]

（一）全面领导责任

1、对全系统党风廉政建设负全面责任。把党风廉政建设纳入总体工作布局，与文管会日常工作同研究、同安排、同检查、同考核、同问责。

2、认真贯彻落实中省市区反腐倡廉工作决策部署，研究制定党风廉政建设工作计划。

3、定期听取党风廉政建设工作汇报，解决工作中存在的突出问题。党工委每年专题研究不少于4次。

4、层层传导压力，督促下级党组织履行主体责任，形成一级抓一级、一级带一级的工作格局。

6、严格党工委检查主体责任落实制度，每年至少进行1次检查。

7、健全完善党风廉政建设考核奖惩机制，加大考核结果运用和责任追究力度。

8、定期向区委和区纪委汇报工作。每年向区纪委报送上年度落实党风廉政建设责任制情况报告。

（二）选人用人责任

9、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，深化干部人事制度改革，健全科学的选人用人机制。

10、严格落实干部“带病提拔”责任倒查制，坚决整治选人用人上的不正之风。

11、加强对党员干部的日常管理和监督，对倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处。

12、加强对干部选拔任用工作的监督，完善干部选拔任用信息公开制度。

（三）作风建设责任

13、弘扬党的优良传统，坚决纠正“四风”，不折不扣落实中央八项规定精神和省市区制定的各项规章制度。

14、经常性了解和研判社情民意，加大纠风治乱力度，坚决纠正损害群众利益行为。

15、建立健全作风建设常态化工作机制，综合运用组织处理和纪律处分等措施加大作风问题查处力度，对典型案件点名道姓通报曝光。

16、深入开展纪律作风专项整治活动。

（四）源头治理责任

17、深化惩防体系建设，贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系建设2013-2017年工作规划》、市《实施细则》和《实施方案》，区《实施办法》，构建不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。

18、开展党性党风党纪教育和廉政文化建设。

19、深化体制机制改革，不断推进制度创新，制作权力清单，加强对权利运行的监督制约，确保权利运行公开透明。

（五）支持保证责任

20、强化对纪检监察工作的领导，切实做到重要工作直接部署、重大问题直接过问、重点环节直接协调、重要案件直接督办。

21、支持纪检监察组织依纪查办案件，为纪检监察组织查办案件创造良好条件。

22、在人财物等方面给予纪检监察组织全额保障。

（六）示范表率责任

23、切实担负起党风廉政建设主体责任，在认真履职的同时，着力加强领导班子自身建设。

24、落实党内监督各项制度，开好民主生活会，自觉接受监督。带头公开承诺，严守纪律，以身作则，保持清正廉洁。

25、严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策和个人重大事项报告、任前财产申报公示等制度，积极开展述职述廉。